NETZSCH连续第12次被评为“公平公司”
17.03.2023
NETZSCH泵业系统连续第12次获得“公平公司”奖。该倡议由德国《商报》(Handelsblatt)发起，旨在持续致力于创造公平的工作环境。公平公司是德国最大、最知名的雇主倡议。
NETZSCH泵和系统连续12次被命名为“公平公司”(图片来源:NETZSCH泵和系统GmbH)
该计划专门针对职业新人和年轻专业人员，如学徒、实习生、在校生和培训生。它创造了透明度和方向性。NETZSCH泵具及系统人力资源经理Rita Buchner对此次获奖感到非常高兴:“公平公司和NETZSCH是完美的共生关系。
该计划的目标与NETZSCH实践的企业价值观完全相关。我们很自豪连续十二年获得公平公司奖。感谢我们在瓦尔德克雷堡的新NETZSCH校园，我们也将能够在未来提供最好的条件和令人兴奋的前景。“员工满意度和绩效是NETZSCH持续成功的驱动力。再次获得“公平公司”的奖项，再次表明这家全球复杂流体管理专家为员工创造了公平的工作条件和发展前景。
为此，NETZSCH陪伴员工走向卓越，并提供以下福利，其中包括:移动工作，NETZSCH学院或灵活的工作时间。
除了公平的工作条件外，授予一家公司时还会考虑以下因素:工作组织、企业文化和价值观、多样性和平等机会等等。所有这些价值观都在NETZSCH泵具系统中得到了体现——每一天都是新的。该公司于2012年首次申请该奖项，此后每年都能证明自己是“公平公司”。
